崗位需求
一、醫(yī)療器械生產(chǎn)部負責(zé)人
崗位職責(zé)
1、編制月度生產(chǎn)計劃并組織進行匯報，及時根據(jù)銷售計劃調(diào)整生產(chǎn)計劃，滿足銷售的需要，保證市場供給，對生產(chǎn)部安全生產(chǎn)負責(zé)。根據(jù)銷售需要，提前安排生產(chǎn)計劃、與業(yè)務(wù)部配合做好委托加工產(chǎn)品出入庫管理、設(shè)備維修管理、設(shè)備維修計劃，安排下發(fā)批生產(chǎn)指令，并組織車間進行生產(chǎn)。
2、負責(zé)建立健全各項生產(chǎn)管理制度和操作程序，負責(zé)審核生產(chǎn)系統(tǒng)管理制度、操作程序文件，并監(jiān)督執(zhí)行，負責(zé)生產(chǎn)技術(shù)文件的管理。負責(zé)審批生產(chǎn)工藝、設(shè)備、公用系統(tǒng)、清潔、物料的驗證及再驗證方案，組織方案的實施，并驗證結(jié)果進行會審。
3、負責(zé)生產(chǎn)部人員薪酬初稿制定工作，擬定與之相適應(yīng)的崗位工時制度及獎懲措施。制定生產(chǎn)車間物料消耗制度并組織實施。
4、負責(zé)嚴格監(jiān)督車間和倉庫執(zhí)行不合格程序文件，做好不合格產(chǎn)品的管理與處理工作，并針對不合格出現(xiàn)的情況制定相對應(yīng)的措施進行預(yù)防和糾偏。與技術(shù)部門共同做好產(chǎn)品工藝規(guī)程的編寫，并根據(jù)生產(chǎn)各崗位實際情況提出技術(shù)優(yōu)化要求。
5、負責(zé)生產(chǎn)部各崗位人員定員、定編、定崗，并制定各崗位工作職責(zé)。
6、審核車間批生產(chǎn)記錄、各相關(guān)記錄編寫的規(guī)范性，檢查記錄填寫工作。檢查月度整理建檔的相關(guān)記錄。
7、負責(zé)按規(guī)范做好采購供應(yīng)商的審核評估，監(jiān)督采購員按規(guī)范做好采購合同簽定、訂單傳遞、貨物驗收、發(fā)票提供、付款計劃審批等各項事務(wù)。
8、對安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)負責(zé)，對生產(chǎn)部人員進行定崗定職，進行日常管理和培訓(xùn)。正確處理各生產(chǎn)車間中發(fā)生的各種突發(fā)事件，負責(zé)指導(dǎo)生產(chǎn)工藝技術(shù)的改進。負責(zé)生產(chǎn)應(yīng)急計劃的制定、實施、監(jiān)督、記錄并組織相關(guān)人員進行評價。
任職資格：
1、醫(yī)藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，年齡30-45周歲；
2、熟悉藥品或體外診斷試劑的生產(chǎn)運營管理，五年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗；
3、熟悉醫(yī)療器械法律法規(guī)、具有生產(chǎn)質(zhì)量管理的實踐經(jīng)驗，有能力對生產(chǎn)管理中的實際問題做出正確判斷和處理；
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，分析、判斷、解決問題的能力；
5、工作責(zé)任心強，積極主動、認真負責(zé)、辦事公正。
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二、保健品車間管理人員
崗位職責(zé)
1.建立健全保健品車間各項管理制度和操作規(guī)程；
2.對車間各崗位員工進行培訓(xùn)，確保員工能按照各項操作規(guī)程進行生產(chǎn)；
3.監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場管理，確保設(shè)備安全、衛(wèi)生狀況良好；
4.制定并實施車間生產(chǎn)計劃，確保按時、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務(wù)；
5.及時發(fā)現(xiàn)并解決問題，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準；
6.優(yōu)化生產(chǎn)流程，降低生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率與經(jīng)濟效益；
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，食品工程、制藥工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.3年以上保健食品或相關(guān)行業(yè)車間管理經(jīng)驗，熟悉保健品或者食品的質(zhì)量管理體系；
3.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力與團隊管理能力，能夠激發(fā)團隊潛能，實現(xiàn)共同目標(biāo)；
4.熟悉保健食品生產(chǎn)工藝流程，了解相關(guān)設(shè)備操作與維護；
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與問題解決能力，能夠應(yīng)對突發(fā)事件；
6.注重細節(jié)，責(zé)任心強，具備良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守。
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